Análisis y propuesta de verificación de estrés en sitio de pequeñas empresas.
Investigador visitante, Universidad Mejiro Masashi Kawasaki
Profesor visitante de la Universidad Keio Takeharu Takahashi
Es obligatorio implementar controles de estrés en los lugares de trabajo con más de 50 empleados desde diciembre de 2013. Es una obligación llevar a cabo controles de estrés en lugares de trabajo pequeños de menos de 50 personas y un análisis colectivo en cada lugar de trabajo. .Se recomienda utilizar un formulario de encuesta simple de estrés ocupacional desarrollado por el grupo de investigación del país para que los controles de estrés se realicen en el lugar de trabajo y después de realizar esta encuesta utilizaremos herramientas de análisis gratuitas para analizar la situación de estrés de los trabajadores individuales. Evaluación y evaluación de la situación de estrés del grupo, como todo el lugar de trabajo, departamento, división, grupo de trabajo, etc.Sin embargo, es difícil aclarar los puntos para el mejoramiento de la organización mediante el uso de herramientas gratuitas.
En esta presentación, informamos un caso de análisis de grupo de control de estrés realizado en un sitio de negocios de pequeña escala utilizando el nuevo Formulario de encuesta simplificada de estrés laboral (80 artículos), que se desarrolló recientemente al agregar 23 artículos a la Hoja de encuesta simplificada de estrés laboral .Con el fin de reducir el tiempo y el costo, creamos un formulario de respuesta de control de estrés en línea de forma independiente y utilizamos JMP para analizar los datos de respuesta de los 35 empleados que recolectaron.Al utilizar JMP, fue posible derivar nuevos hallazgos exploratorios y visuales, y se aclararon los puntos de las medidas de mejora del lugar de trabajo en el lugar de trabajo encuestado.
