SASは、5月25日（月）の米国戦没者追悼記念日に続き、5月26日（火）をグローバル・レスト＆リチャージ・デーと定めました。JMPはこの日も業務を継続しますが、SASの休業に伴い、オフィス内の多くの共有サービス（カフェ、フィットネスセンター、その他の社内設備など）が利用できなくなることをご了承ください。
5月26日にリモートワークを行うことが、生産性や健康状態の向上に最も適している場合、管理者はその柔軟な対応を支援することが推奨されます。
また、JMPは、米国におけるジューンティーンスの祝日を記念し、過去数年間実施してきた「グローバル・レスト＆リチャージ・デー」を6月19日（金）に実施するという慣例を、意図的に継続します。JMPは休業となり、従業員は仕事から完全に離れ、休息し、内省し、エネルギーを充電することが推奨されます。
ジューンティーンスは、アメリカ合衆国における合法的な奴隷制度の終焉を記念する日であり、自由、尊厳、そして機会均等を目指す、より広範かつ継続的な道のりを象徴するものです。その起源はアメリカの歴史に特有のものですが、その意義は世界的に響き渡り、公平性、人権、そして誰もが活躍できる職場や地域社会を築くための共通の責任の重要性を私たちに改めて認識させてくれます。
長年にわたり、従業員からは、このような形でジューンティーンスを祝うことは意義深く、大きな影響力を持つという声が寄せられてきました。これは、当社にとって重要な年中行事となっています。
5月26日の柔軟な対応、そして日々の互いへの思いやりに感謝いたします。皆様が共通の価値観を大切にし、あらゆる地域で互いを尊重し、包容力のある職場環境づくりに継続的に取り組んでくださっていることに感謝申し上げます。
