在 APXJ....
業務狀況良好，客戶群不斷增長，招募持續進行，團隊正在花時間進行自我護理，這是職業成功的關鍵因素。
實現2021年目標
業務健康發展，步入正軌。東南亞和中國區均已達成年度淨營收目標。第四季的目標是所有團隊達成股東總收入目標，並維持強勁的年成長。
東南亞銷售
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大中華區銷售
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培養市場
潛在客戶開發持續成長。透過邀請使用者代表我們發言，他們成為大使，幫助 JMP 社群在亞太地區 (APXJ) 蓬勃發展。以下是今年舉辦的一些網路研討會範例：
整體線索數 - 同比
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招募仍在繼續
我們重視員工。快速發展的就業市場競爭激烈，招募和留住人才面臨挑戰。經理和銷售團隊已承擔額外工作以彌補人才缺口。我們讚賞他們的團隊精神和對 JMP 的貢獻，但填補空缺職位仍是當務之急。
關懷團隊
The October graphs show frequency and duration of exercise.十月份的圖表顯示了運動的頻率和持續時間。
另一個優先事項？確保我們的同事健康，避免倦怠。一年半前成立的「體能增強計畫」（PEP）鼓勵APXJ的JMP員工享受運動帶來的益處，包括提高注意力和創造力，以及減輕壓力。
「我們關心每個人的健康，」亞洲銷售副總裁 Bryan Yan（ @BryanYan ）說。 “PEP 自啟動以來，得到了我們中國所有同事的支持。這個項目激勵我們養成規律的運動習慣，保持健康。”
