電子郵件、社群媒體，甚至是朋友間的閒聊……JMP員工有很多話想說，也有很多很棒的管道可以分享。但在發送、分享或發布之前，請務必確保你選擇了適合該資訊的管道。
利用社群媒體
社群媒體不僅僅是一個平台，它更是一個強大的工具，能夠幫助我們塑造職涯。作為JMP的員工，我們被鼓勵分享我們獨特的視角和經驗，以補充而非取代JMP的官方管道。總而言之，請使用文明用語，使用您擁有使用權的圖片，切勿使用任何公司標識，也不要使用Canva或其他設計工具來使您的帖子看起來更正式。如果您能正確使用社群平台，您就是在幫助塑造JMP的品牌形象。所以，讓我們確保以最佳方式展現JMP的形象。
- 閱讀 Sarah Cromer 的 LinkedIn 個人資料。技巧和竅門文章在 InsideJMP 上。
傳送電子郵件
電子郵件溝通可能有許多問題。因此，我們制定了相關流程，以確保遵守公司政策和隱私權政策，並防止電子郵件對我們的品牌和聲譽造成負面影響。請閱讀以下內容，以避免問題並選擇正確使用這三種電子郵件系統的方法。
- 注意事項：請使用您的 JMP 信箱帳號（切勿使用個人信箱帳號）與您認識的人溝通。此管道適用於一對一郵件，或用行銷術語來說，一對多郵件。這表示您一次最多可以使用 JMP 信箱帳號與 10 位外部人員溝通。超過這個數量就更像是群發郵件，而非私人郵件，因此請勿這樣做。
- Salesforce電子郵件：銷售人員可以透過Salesforce向使用者和潛在客戶發送電子郵件，但必須遵守Salesforce團隊與JMP Legal合作制定的隱私權法、選擇加入規定和電子郵件規則。每日發送的電子郵件數量有限制，請注意不要超出您的配額。您是眾多依賴此工具的銷售人員之一。
- HubSpot：現場行銷、全球行銷、使用者賦能和產品管理團隊都使用這款工具向各類人群發送各種類型的電子郵件。內部和外部的新聞簡報也透過 HubSpot 發送。隱私權法、選擇加入規定和電子郵件規則由數位行銷團隊與 JMP 法務部門合作管理。
第三方資料庫和電子郵件相關工具不能用於繞過上述政策。必須隨時遵守隱私權法、選擇加入規定和電子郵件規則。如果您不確定某封電子郵件是否可以發送，請不要發送。
做演講
無論你是向同事還是客戶做演示，都應該謹慎選擇演示內容。以下是一些實用技巧和資源，保證能幫助你給聽眾留下深刻印象。
- 產品行銷部門創建了一套全面的核心訊息、銷售賦能培訓和材料，以及一套用於客戶導向的簡報。其理念是選擇符合特定顧客互動需求的幻燈片。訪問此連結Confluence 頁面取得最新資料。
- 如果您要從頭開始建立簡報，請確保使用最新的 PowerPoint 範本和正確的標誌。這些資源以及更多內容，都可以在 JMP 品牌網站上找到。go.jmp/品牌.
使用 JMP 標誌
我們對JMP標誌的使用方式和時間有嚴格的規定。如果您已獲得企業傳播部門的許可，可以使用JMP標誌建立新資料，請務必參考最新的標誌使用規則，這些規則可在[此處插入連結]中找到。JMP品牌創意指南如果你想對標誌進行一些創意設計，請三思而後行，千萬別這麼做。
利用人工智慧工具
隨著人工智慧（AI）技術的進步，其與業務流程的整合日益普遍。然而，員工若不遵守相關政策和準則，利用AI創建內容，可能使JMP面臨重大的法律風險。
- 如需了解最佳實踐，請閱讀相關的 InsideJMP 文件。合規角本文由JMP Legal撰寫。
了解新目標
喬恩·韋斯在啟動儀式上提到了2025年的公司目標，並將其張貼出來。InsideJMP 文章此後不久，請務必參考該文件；當您代表JMP對外溝通時，請牢記我們的願景、使命和目標。
樂於助人
如果您讀到這裡，我們非常感謝您對保護JMP品牌和我們公司的關注和重視。謝謝！
如果您發現 JMP 的同事發布不當內容，他們可能並不了解我們的溝通準則。請隨時與他們分享這篇文章，以便他們也能以最佳形象代表 JMP。
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