週年紀念日
感謝多年來的服務！祝賀那些已經達到里程碑週年紀念日的人們。
謝爾比·羅斯
@謝爾比羅斯
高階內部銷售客戶代表
40年
布萊恩·嚴
@BryanYan
銷售副總裁
20年
諾拉·瓦爾加
@諾拉_瓦爾加
高階軟體開發者
10年
克里斯·漢弗萊
@chrishumphrey
首席軟體開發者
10年
陳豪
@papachen
在地化工程師
5年
賈斯普雷特‧桑德胡
@賈斯
內部銷售客戶代表
5年
安俊
@君
在地化工程師
5年
鄧德里克
@德里克321
系統工程師
5年
穆拉利達拉·阿南達穆爾蒂
@Muralidhara
資深系統工程師
5年
宮田英明
@HMY
售前/售後系統工程師
5年
邁克爾·斯克魯格斯
@邁克爾_斯克魯格斯
銷售資深副總裁
1年
鄭惠媛
@HyeWonJung
資深助理系統工程師
1年
Peimei Da
@PeimeiDa
Systems Engineer
1 year
肯特·羅
@Kent_Law
高級助理客戶經理
1年
道格拉斯·朗
@道格拉斯·朗
業務系統分析師
1年
新進員工
並熱烈歡迎：
Catie Ball ，行銷專家， @catieball
Alex Bear ，高級行銷專家， @AlexBear
榮譽
每個月，我們都會表彰那些始終超越自己的角色並產生正面影響的個人。您想提名一名員工以獲得榮譽嗎？使用此連結提交提名： Kudos 提名表。
馬迪·沃爾斯萊本（ @MaddiWalsleben ）
瑞安·吉爾摩提名
- 透過自願與潛在候選人分享她的實習經驗，展現了非凡的奉獻精神，超越了她支持團隊的常規職責。
- 透過回答問題並熱情宣傳JMP的實習計劃，展現較強的溝通和人際交往能力，給候選人留下了積極的印象。
- 她願意協助招募流程，這凸顯了她對 JMP 成功的承諾，以及她以專業和有吸引力的方式代表公司的能力。
艾莉絲‧巴切夫（ @ebatchev1 ）
凱西沃克提名
- 持續為 JMP Inspire JMP Live 報告提供及時、準確的更新，顯著改善其功能和實用性。
- 始終願意協助報告的修改和完善，表現出耐心和包容的態度。
- 她對 JMP Inspire JMP Live 報告的貢獻簡化了工作流程並提高了整體效率，使她成為團隊的寶貴資產。
瑪吉·納瓦斯（ @Margie_Navas ）
瑪麗蓮惠特利提名
- 領導拉丁美洲地區，展現強大的組織和規劃能力，同時確保有效的溝通和資源分配，以滿足多樣化的語言需求。
- 即使在銷售週期較長、充滿挑戰的市場中，在勘探、潛在客戶培育和完成交易方面始終超出預期。她對客戶滿意度和業務成長堅定不移的承諾值得讚揚。
- 她積極的態度、強烈的職業道德和出色的人際交往能力使她成為有價值的團隊成員。她始終不遺餘力地支持同事並實現團隊目標，同時體現 JMP 的核心價值。
克莉絲汀貝文（ @CBevan ）
梅格·赫爾墨斯提名
- 合作愉快，為每次互動帶來正面和支持的態度。她風度翩翩的個性促進了牢固的工作關係，並有助於營造積極的團隊環境。
- 具有敏銳的洞察力，不僅能辨識合格的候選人，還能辨識符合 JMP 獨特文化的候選人。她的正確判斷和建議對招募決策和團隊的整體方向產生了重大影響。
- 她的指導和支持對於做出具有挑戰性的招募決策非常寶貴。她能夠提供深思熟慮和誠實的回饋，這增強了領導者的信心，使他們能夠做出明智的選擇。
黃尤拉（ @YuraHwang ）
哲熙民提名
- 在韓國探索高峰會上，我們竭盡全力為遲到的客人提供協助，主動引導他們找到可用座位，確保獲得順利的體驗。
- 她熱情和包容的行為為所有與會者營造了積極和支持的氛圍，無論他們對 JMP 韓國的熟悉程度如何。
- 她的行為激勵了其他人，展示了加倍努力提供卓越客戶服務和培養強大的公司文化的重要性。
哇， @shelby_ross這是一個字！恭喜！另外特別祝賀@BryanYan ，多年來在亞太地區取得的成就在很大程度上也是您的成功。最後也恭喜@Michael_Scruggs在 JMP 工作第一年，願浪潮與你同在:)
以及所有其他慶祝者和工藤接收者，恭喜！
熱烈歡迎新員工，並向那些具有里程碑意義的周年紀念日和榮譽的員工表示祝賀！ @shelby_ross ，在您成立 40 週年之際取得了令人難以置信的成就！
