级别:初级
您想在组织内部建立数据分析文化吗?本次演讲将向您展示如何制定数据分析战略并扩大其支持者群体。
在公司内部建立数据分析文化可能需要做出重大改变。这种改变必须从高层管理人员和数据分析倡导者的领导开始,他们必须指明方向并发挥带头作用。此外,至关重要的是要确保数据被视为一种战略资产。
本次演讲将探讨负责在组织内嵌入数据分析的人员如何推动变革、克服变革阻力、促进协作以及培训和赋能员工。担任此职位的人员需要找到志同道合、认同组织变革愿景的伙伴,并制定培训计划,以培养精通数据分析的员工。
此外,本次演讲还将介绍一个名为“工业问题解决的统计思维”(STIPS)的免费在线统计课程,作为提升员工技能的工具。该课程有助于员工掌握数据运用和问题解决方面的实用技能。
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