Fotos von: Alexander Beck, Michael Schmidt, Tatjana Keller und Nina Chan
Letzte Woche trafen sich die EMEA-Vertriebs- und Marketingteams im schönen Lissabon in Portugal zum jährlichen H2 EMEA Kickoff-Meeting. Die von Todd Hoffman moderierte Veranstaltung konzentrierte sich auf die Förderung von Verbindungen, den Austausch von Erkenntnissen und die Förderung der Zusammenarbeit. Die Teams kamen zusammen, um Best Practices auszutauschen, an Workshops in kleinen Gruppen teilzunehmen und ihre Netzwerke in der gesamten Region zu stärken.
In seinen Eröffnungsworten betonte Todd die Bedeutung von Zeitmanagement und Selbstreflexion und forderte die Teilnehmer auf, zu beurteilen, wie effektiv sie sich auf das Wesentliche konzentrieren. „Fragen Sie sich: Wie komme ich mit dem, was wichtig ist?“, forderte er die Gruppe auf.
Herausforderungen mit Optimismus begegnen
Michael Scruggs sprach über die Schwierigkeiten, mit denen das Vertriebsteam derzeit konfrontiert ist. Er erkannte die Herausforderungen an, äußerte sich aber auch optimistisch. „Wir kommen voran, wir beschleunigen unseren Übergang“, erklärte er und ermutigte das Team, konzentriert zu bleiben.
Austausch bewährter Vorgehensweisen in der gesamten EMEA-Region
Auf der Veranstaltung wurden außerdem wertvolle Erkenntnisse und Erfolgsgeschichten aus verschiedenen Regionen präsentiert, die die Macht der Zusammenarbeit und Innovation hervorhoben:
- Kremena Glasser , Vertriebsinnendienst, „Übriges Europa und Afrika“, berichtete, wie ihr Team durch geschicktes Zeitmanagement, mutiges Denken und das Streben nach einer Mindestabschlussgröße von fünf Lizenzen die durchschnittliche Vertragsgröße verdoppelte.
- Cédric Vernet , Inside Sales, Frankreich, erläuterte, wie die Zusammenarbeit mit anderen Inside Sales-Teams in der EMEA-Region zum Abschluss eines wichtigen Geschäfts beitrug und wie er KI zur Recherche potenzieller Kunden nutzt.
- Marcel Brüske und Lisa Daroque vom DACH T2-Team betonten, wie wichtig persönliche Treffen und der Aufbau persönlicher Beziehungen zu Kunden für den Erfolg seien.
Gruppenarbeitssitzungen: Fähigkeiten und Strategien entwickeln
Das Treffen beinhaltete auch interaktive Gruppensitzungen, bei denen es um die Verfeinerung kritischer Fähigkeiten und Strategien ging. Die Teams arbeiteten gemeinsam an:
- Erstellen eines wirkungsvollen JMP Live-Elevator-Pitches
- Kundenbindung über verschiedene Segmente hinweg
- Zusammenarbeit mit dem Marketing zur Förderung des Engagements
- Beschleunigen Sie die Vertriebsqualifikation, um Geschäfte schneller abzuschließen oder zu verlieren
Gemeinsam Spaß haben
Ein wichtiger Teil der Treffen in der EMEA-Region besteht darin, gemeinsam Spaß zu haben und Beziehungen zu stärken. Die Teams erkundeten Lissabon mit dem Tuk Tuk und genossen gemeinsam köstliche portugiesische Küche.
Ein besonderer Dank geht an die internationalen Mitarbeiter aus Cary, die an dem Treffen teilgenommen haben: Paul Mastropolo, Meg Ebele, Sara Doubt, Dieter Pisot, Wendy Murphrey und Jeff Perkinson.
Ein ganz besonderer Dank geht an Tatjana Keller, die dieses Treffen organisiert hat.
Der EMEA-Kickoff in Lissabon war nicht nur ein Meeting, sondern ein Moment der Erholung, Neuausrichtung und Motivation, um im zweiten Halbjahr erfolgreich zu sein.
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