Niveau : Débutant
【発表者】
Sarah Springer, responsable de compte, équipe Global Premier, JMP, SAS Institute Inc.
Biljana Besker, responsable de compte, équipe Global Premier, JMP, SAS Institute Inc.
[Résumé de la présentation]
Souhaitez-vous créer une culture analytique au sein de votre organisation ? Dans cette présentation, nous vous expliquerons comment construire une stratégie d'analyse de données et comment augmenter son support.
Construire une culture analytique au sein de votre entreprise peut nécessiter des changements majeurs. Ce changement doit commencer par une orientation et un leadership de la part des dirigeants de l’organisation et des champions de l’analyse de données. Ils doivent également veiller à ce que les données soient reconnues comme un atout stratégique.
Cette présentation expliquera comment les personnes qui souhaitent intégrer l'analyse des données dans leur organisation peuvent promouvoir le changement, surmonter la résistance au changement, favoriser la collaboration et éduquer et responsabiliser les employés. Les personnes occupant ce poste devront trouver des alliés qui partagent leur vision du changement organisationnel et planifier un programme de formation qui formera des employés experts en analyse de données.
Cette présentation présentera également un cours de statistiques en ligne gratuit intitulé « Pensée statistique pour la résolution de problèmes industriels (STIPS) » comme outil pour aider les employés à améliorer leurs compétences. Ce cours vous aidera à acquérir des compétences pratiques en matière d'utilisation des données et de résolution de problèmes.
*Lors de la lecture d'une vidéo sur ce site, cliquez sur « CC » en bas à droite de l'écran et sélectionnez « Anglais » pour afficher les sous-titres en anglais.
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