在我們公司的啟動儀式上，JMP 的創始人、董事長兼研發主管 John Sall（ @John_Sall ) 表示，我們將在 2023 年繼續招聘新人才。 目前有很多空缺職位在 JMP 工作頁面（查看您認識的人是否非常適合 JMP！）
將這個易於記憶的 URL 發送給您網絡中的人員，這將是對 JMP 團隊的有益補充： www.jmp.com/careers
我們還致力於在 JMP 內部培養人才——機會隨之而來！“隨著我們繼續聘用人才，我們始終在內部鼓勵員工，”人力資源總監保羅·馬斯特羅波洛 (Paul Mastropolo) @pmastropolo ） 說。 “我們的目標是為員工提供職業發展和嘗試新事物的機會。”
事實上，營銷專家職位空缺現在，在外部發布之前專門針對內部人才。“營銷經理 Maria Jose (MJ) ( @瑪麗亞4 ) 是一年多來致力於支持 JMP 美洲銷售團隊的唯一營銷團隊成員，”Diana Levey ( @Diana_Levey ） 說。 “是時候建立一個區域營銷團隊來支持美洲，就像我們在世界其他地區所做的那樣。 我們首先要了解哪些 JMP 人員可能有興趣加入該團隊。”
JMP 中的任何人都可以申請！ 如果您有興趣為美洲的銷售團隊做出改變並有所作為，詳細了解該職位涉及的內容.
