Le JMP EMEA Kick-Off 2023 a eu lieu virtuellement le 12 janvier avec plus de 60 participants. Vous pouvez regardez-le ici sur Microsoft Stream .
L'EMEA a récemment accueilli de nombreuses nouvelles recrues. Pour commencer la réunion, ils ont pris le temps d'accueillir les nouveaux membres de l'équipe, embauchés au quatrième trimestre 2022 et en janvier 2023.
Bienvenue aux nouvelles recrues pour JMP EMEA Sud-Est :
Bienvenue aux nouvelles recrues de JMP EMEA Nord-Ouest :
Faits saillants de 2022 :
Directeur des ventes et du marketing EMEA Todd Hoffmann ( @ToddHoffman ) a attiré l'attention sur certains faits saillants de 2022 :
- Livré sur l'objectif TSR (objectif TSR de € 21.16M).
- Réussir à diffuser l'utilisation et l'impact de JMP : augmentation des démos et des sessions JMP Day.
- Maintien de l'orientation client : ex. Projet de rétention et de renouvellement comme moyen de sensibilisation proactive.
- Nous nous sommes reconnectés : Plus de réunions en personne !
- Construit une base pour une croissance accélérée.
2023 est notre moment pour accélérer !
Hoffman a ensuite partagé des initiatives clés pour H1 :
- Lancer avec succès deux sous-régions : Nord-Ouest et Sud-Est.
- Intégrer et former les nouveaux membres de l'équipe.
- Développer de nouveaux territoires de comptes stratégiques.
- Maintenir notre approche centrée sur le client.
Mises à jour du marketing et de l'activation des utilisateurs EMEA
Nina Chan ( @nina_chan ) et Maria Astals Serés ( @maria_astals ) a présenté les équipes actuelles de marketing et d'activation des utilisateurs de la région EMEA, a partagé la création de prospects par le biais d'activités de prospection et d'événements utilisateur, ainsi que certains des projets de campagnes marketing intégrées pour 2023.
Certains événements à venir incluent :
Mise à jour des ventes EMEA
Directeur des ventes Europe Adrien Turner ( @adrianturner ) a mis en évidence trois domaines clés :
- Résultats 2022 :
- Embauche de nouveaux collaborateurs et création de nouvelles équipes pour préparer 2023.
- D'excellents résultats commerciaux ont fait de la région EMEA la meilleure région pour la croissance du NSR et du TSR pour l'ensemble de JMP.
- JMP Statistical Discovery LLC - la société et le produit :
- Nous nous appuyons sur les épaules de géants, SAS (1976) et JMP (1989), pour créer un excellent produit facile à utiliser.
- JMP est une bonne entreprise pour laquelle travailler.
- L'année à venir :
- Nous sommes prêts à courir !
- La tarification, les licences, les transactions, le soutien des événements marketing et le service client sont tous en place pour une bonne année à venir.
