Am 22. September 1862 gab Präsident Abraham Lincoln die vorläufige Emanzipationsproklamation heraus, in der erklärt wurde, dass ab dem 1. Januar 1863 alle versklavten Menschen in den Staaten, die derzeit gegen die Union rebellieren, „dann, von da an und für immer frei“ sein werden. Und obwohl Lincoln am 1. Januar 1863 offiziell die Emanzipation unterzeichnete, fühlten sich Orte, die noch unter Konföderierten standen, nicht verpflichtet, Lincolns Anweisungen zu folgen und weigerten sich einfach, nachzukommen.
Tatsächlich befreite Texas, der westlichste Bundesstaat der Konföderierten, erst mehr als 2½ Jahre später versklavte Menschen. Trotz der Emanzipationsproklamation von 1863 und der formellen Kapitulation von Robert E. Lee in Virginia Monate zuvor blieb die Sklaverei in Texas bis Anfang 1865 bestehen.
Die Freiheit kam schließlich am 19. Juni 1865, als Unionstruppen in Galveston eintrafen, um die Kontrolle zu übernehmen und mehr als 250.000 versklavte Schwarze im Staat zu befreien. Infolgedessen wird dieser Tag oft als der wahre Unabhängigkeitstag für schwarze Amerikaner angesehen.
Juneteenth – kurz für „June Nineteenth“ – ehrt das Ende der Sklaverei in den Vereinigten Staaten und gilt als der am längsten laufende afroamerikanische Feiertag. Die ersten Feierlichkeiten fanden in Texas zum einjährigen Jubiläum statt, verbreiteten sich jedoch in den folgenden Jahren schnell im ganzen Land.
Am 17. Juni 2021 verabschiedete der Kongress eine Resolution, die den Juniteenth als Nationalfeiertag festlegte; Präsident Biden unterzeichnete es am 17. Juni 2021. Aus diesem Grund gewährt SAS seinen Mitarbeitern jährlich einen zusätzlichen freien Tag. Die Mitarbeiter werden ermutigt, den Tag für Reflexion, Freiwilligenarbeit und Bildung zu nutzen.
Sich über Rassismus und Ungleichheit in der Welt aufzuklären, einen ehrlichen Blick auf unsere Vergangenheit zu werfen und zu erkennen, dass noch viel zu tun ist, sind wichtige Schritte, die wir in Richtung einer freien, integrativeren und gerechteren Welt für schwarze und afroamerikanische Mitarbeiter und Bürger unternehmen können auf der ganzen Welt.
Hier sind ein paar Vorschläge zum Feiern und um mehr über den Juneteenth zu erfahren.
Vorschläge zum mehr lernen.
Für den Anfang schlägt Nicole Jones von JMP vor diese Leseressourcen .
Jeden Freitag, SAS' Gruppe Schwarze Initiativen (BIG) veranstaltet ein virtuelles Meeting, das allen SAS-Mitarbeitern offen steht. BIG Friday ist ein offenes Forum, um über das Weltgeschehen und die Themen soziale Ungerechtigkeit und Ungleichheit zu lernen, sie zu erforschen und zu diskutieren. Mehrere Mitarbeiter von JMP sind Teil der Gruppe; Erwägen Sie, sich uns an einem zukünftigen Freitag anzuschließen.
Am 18. und 25. Juni wird die Schwarze Initiative Gruppe „BIG Friday“ bespricht die ersten beiden Teile eines vierteiligen Dokumentarserie , Wiederaufbau: Amerika nach dem Bürgerkrieg .
Sie können beide Teile der Dokumentation auf YouTube ansehen: Teil 1 , Teil 2 . Auch zukünftige Folgen werden hier veröffentlicht.
Zusätzliches Lernen von Globale Inklusionswoche von SAS .
Vorgeschlagene Veranstaltungen.
Erwägen Sie die Teilnahme an einer der zahlreichen Veranstaltungen, die das National Museum of African American History and Culture um den 16. Juni herum geplant hat. Alle Veranstaltungen sind virtuell, für die Teilnahme ist nur eine Internetverbindung erforderlich. Juniteenth: Ein Fest der Widerstandsfähigkeit bietet Präsentationen, Geschichten, Fotos und Rezepte und läuft den ganzen Tag am Freitag, 18. Juni und Samstag, 19. Juni. Auch andere Veranstaltungen sind geplant; eine vollständige Liste der Veranstaltungen finden Sie hier .
Wenn Sie in der Region Triangle NC ansässig sind, haben mehrere Medien auf ihren Websites Veranstaltungen veröffentlicht:
WRAL-Auflistung
INDYWeek-Auflistung
Wir würden uns freuen, von Ihnen zu hören.
Jetzt bist du dran. Sagen Sie uns in den Kommentaren, wie Sie den Juneteenth anerkennen und feiern möchten!
Danke für diesen Artikel, @Larry_LaRusso . Und danke an Nicole Jones für das Teilen empfohlener Ressourcen. Ich kann die oben verlinkte PBS-Dokumentation sowie die wöchentlichen BIG Friday Calls wärmstens empfehlen.
