祝贺Mia以及JMP和SAS的整个团队，他们致力于创建，推广STIPS，并与翻译团队合作，为我们在亚洲的客户提供了该课程！ 这是一项艰巨的任务，很高兴看到大家都获得了该奖项！
在JMP，我们知道我们的免费在线课程，解决行业问题的统计思维（STIPS）提供了首屈一指的高质量统计指令。 看来，世界上最大，最古老的技术交流专业协会也对此表示赞同。
在三月技术交流协会（STC）向STIPS授予了久负盛名的在线培训卓越奖。 STC卡罗莱纳州分会竞赛主席克里斯蒂娜·梅尔（Christina Mayr）向JMP通报了该奖项，并指出STC将“卓越奖”的获得者定义为“在所有领域都始终达到最高标准，并清楚地表明了对技术交流原则的特殊理解。”
除了授予奖项的通知外，STC还包括来自评委评估的评论，并且他们收到了许多奇妙的反馈，证明了这次培训的高质量以及制作此课程所付出的所有辛勤工作。 这里只是他们的一些报价：
- 培训计划以引人入胜的方式编写脚本和编写。 单词，短语，句子到段落的流动是尖锐的。 文字简洁明快。
- 语言不会指导学生正确的答案，而是鼓励思考内容并得出结论。
- 教学方法非常好。 短视频中出现了一位老师，以提醒学生这是一门自定进度的课程，但仍然可以得到人工帮助。 课程简短而紧凑。 它们具有适量的复杂信息，可分解为可管理的块。 这些练习嵌入了学习材料，并且测试可确保学生在进入下一堂课之前知道该主题。
- 艺术品，图表等已无缝集成在演示文稿中。
- 动画为讨论提供了支持-没有它，我无法想象这个演示。
SAS Education学习设计与开发总监Jim Farrell参加了STIPS的比赛。 在许多方面，该课程都是JMP在整个课程开发过程中与SAS Education成功建立合作伙伴关系的光辉典范。
JMP首席产品经理Mia Stephens是该课程的主要架构师，他说：“开发和生产STIPS花费了一个大村庄，与这样一个有才华，知识渊博和专业的团队合作是我的荣幸。” “除了从事该课程的JMP员工队伍外，SAS教育（尤其是Linda Mueller和Candace Marles）还花费了无数的时间来确保该课程提供最佳的在线指导。”
开发课程只是一个开始。 在发布后的几个月中，团队努力推广该培训，使其在我们的网站和Coursera上广泛可用，并在公司的内部学习平台上免费提供以帮助他们加强统计培训。 “我们的教学设计师，莱迪·特鲁特纳（Ledi Trutna）...真的有那么多人竭尽全力地使该课程取得成功，”斯蒂芬斯总结道。
虽然获得技术交流协会的认可当然很高兴，但事实证明，该课程在另一个重要的受众群体中很受欢迎：公众。 自2018年发布以来，已有25,000多人参加了该课程。 JMP的一些最大客户强烈鼓励其员工也参加该课程，因为这对培训员工的统计概念至关重要。 （埃克森美孚公司已经招募了将近300名个人；陶氏化学公司（Dow Chemical）有250多家；诺维信生物技术公司和NXP半导体公司分别有200多家。）
该课程的动力持续增长。 去年年底，团队成员完成了巨大的翻译工作，该课程现在全部以日语，中文和韩语提供。
除了将邮寄的官方奖项并将很快在A楼的某处展示之外，还将在6月举行颁奖晚宴。 同时，我们希望在创建课程中发挥作用的每个人都花一点时间来庆祝这一令人难以置信的成就。
“我们知道STIPS很好，现在可以说我们已经开发了屡获殊荣的课程！”斯蒂芬斯大叫。
