올해의 High Five 및 Cheers 우승자를 선정 할 때입니다!
작년에는 미친 새로운 도전이있었습니다. 그러나 그것은 또한 SAS의 다른 부분의 도우미들을 데려 왔습니다 ... 전염병에도 불구하고 우리가 사업을 수행 할 수 있는지 확인하기 위해 한 걸음 나아간 사람들. 올해를 만든 사람들을 지명 할 수있는 기회입니다.
우리가 이것을하는 이유
JMP는 다른 부서의 SAS 직원을 통해 중요한 일을 처리합니다. JMP의 사용과 영향력을 전 세계에 전파하는 데 집중하는 데 도움이되는 일입니다. 그래서 2004 년에 JMP 경영진은 "장기간에 걸쳐 멋진 방식으로 JMP를 지원할 의무를 뛰어 넘는"SAS 동료들에게 감사를 표하기 위해 공식적인 시상 프로그램을 시작했습니다. 매년 킥오프에서 JMP 직원은 매우 특별한 사람에게 JMP High Five 상을 수여합니다. 우리는 지금 그 특별한 사람에 대한 당신의 지명을 찾고 있습니다.
수상 사진 누군가를 지명하는 것은 쉽습니다.
겨울 휴가를 떠나기 전에 킥오프에서 후보자를 선정해야하는 이유에 대한 몇 가지 문장이나 글 머리 기호를 포함하여이 메모 (나에게만 해당)에 회신하십시오. 그들의 기여가 어떻게 비즈니스에 변화를 가져 왔는지 구체적으로 설명하십시오.
이전 수상자
참고로 JMP High Five Award의 이전 수상자들은 다음과 같습니다. 그들은 SAS의 다른 부분에서 왔지만 공통점이 있습니다. 모두 슈퍼 스타입니다.
- 2019 : 우리의 모든 필요를 충족시켜 준 Susie Potts
- 2018 : Mary Betts와 고객 지원 센터 (고객 지원 센터)
- 2017 : 우리가 DOE 세계를 장악하도록 도와 주신 Warren Kuhfeld
- 2016 : SAS에서 매일을 해변에서의 하루처럼 만드는 데보라 업 처치
- 2015 년 : 켈리 잭슨, 가장 끔찍한 법적 협상 길들이기
- 2014 : 탁월한 교육과 R & D를 통해 배운 교훈을 공유 한 Mark Bailey
- 2013 : Tom Morse는 지식이 풍부하고 유연하며 근면하며 항상 우리의 목표를 달성하고 새로운 접근 방식을 시도하는 데 도움을 줄 의지와 능력을 갖추고 있습니다.
- 2012 : 성공에 기여한 금메달 가치가있는 Chris Hoh
- 2011 : 마케팅의 3 개 고리 서커스를 조율 한 Lynn Scott
- 2010 : 수많은 마법 이벤트의 지니 인 Jeff Hudgins
- 2009 : 비즈니스에서 최고의 고객 서비스를 제공 한 Duane Hayes
- 2008 : Heath Rushing, 고객 관리는 무한대와 그 이상으로 한계를 알지 못하기 때문입니다!
- 2007 : JMP 부서에 대한 귀하의 마법적인 지원에 대한 Linda Helwig
- 2006 : Anne Milley는 벌집을 화나게하는 것을 두려워하지 않았습니다 (JMP 부서에 합류하기 전이었습니다).
- 2005 : 가능한 최고의 HR 파트너가 된 Janet Stone
- 2004 : 우리를 합법적으로 지켜준 클레어 프랫
건배 어워드
건배 후보도 보내기
우리는 또한 Cheers Awards에 대한 후보를 초대합니다. 매년 한 명 이상의 우승자가있을 수 있으며, 사람들이 여러 해를 이길 수도 있습니다. High Five와 마찬가지로이상은 JMP 부서에 속하지 않는 SAS 직원에게 수여됩니다. 이러한 개인은 하나 이상의 중요한 JMP 판매에 중요한 역할을했습니다. 이들은 적극적이고 행복하게 영업 프로세스에 뛰어 들어 전략적 지원을 제공하지만 JMP 사업부의 일원이 아닌 사람들입니다.
이 아주 이상한 한 해에 성공하도록 도와 준 사람들을 알아 보는 데 시간을 내 주셔서 감사합니다.
