레벨 : 초급
[발표자]
진한 늪 마사미 교수, 약학, 帝京平成大学
[공동 발표자]
小串 興平 약제 부장, 약제부, 에다 기념 병원
【발표 개요】
발표 제목 : 이직 의한 의료 붕괴를 방지하기 위해! 의료의 이직 원인 및 전직 전후의 만족도 변화에 관한 분석
의료의 이직이나 병원 경영 악화 등을 받아 안정적 · 지속적인 의료 제공 체제가 성립되지 않게되는 것을 의료 붕괴한다.
지금까지 우리는 이직에 의한 의료 붕괴를 방지하기 위해 이직에 이르기 잠재적 요인 분석을 실시 해왔다. 그래서 이번에는 이직 경험이있는 의사 · 간호사 · 병원 약사를 대상으로 이직에 이르렀다 낸 요인 및 전직에 의한 직무 만족도의 변화 (만족도 변화율)을 조사하고, 직종 간 비교 등을 한 . 조사는 Web 조사 회사에 모니터 등록 된 의료진을 대상으로 설문을 실시했다. 직종 간 및 연대 사이의 이직 이유를 비교하기 위해 대응 분석에서 이차원 부설 그림을 그리기했는데 남성 병원 약사 (37 세 미만)과 남성 의사 (37 세 미만)은 급여와 경력의 생각에 대해 동일 방향 에 부설하고 여성 병원 약사 (37 세 미만)와 여성 의사 (37 세 미만)에서는 결혼 · 육아에 대해 같은 방향으로 부설했다. 이어 전직에 의한 직무 만족도의 변화를 파티션하여 분석 한 결과, 병원 약사는 아이없이 연봉 높여 37 세 미만 미혼 정도 전직 의해 반대로 직무 만족도가 떨어진 경향이 있었다. 전직에 의한 직무 만족도 저하 관련 요인을 가시화하면 조금이라도 이직을 단념 놀라게 할지도 모른다.
[발표자 프로필]
【약력】 H5日本医科大学付属病院薬剤部, H16日本大学薬学部, H25 帝京平成大学 약학부 약학과 · 대학원 약학 연구과 교수, H26 신슈 대학 의학부 부속 병원 임상 시험 센터 특임 교수 (겸임)
[학회 · 단체】 일본 약학회 대의원 일본 의료 약학회 대의원 일본 임상 경로 학회 평의원 · 홍보 위원장, 도시 병 약물 임상 연구 전문 약사 양성위원회 부위원장 가나가와 현 질환 약물 특별위원회
[기타 소속】 도쿄도 건강 장수 의료 센터 윤리 심사위원회 · 공인 임상 연구 심사 위원, 니토 베 기념 나카노 종합 병원 IRB 위원
【자격 등】 일본 의료 약학회지도 약사, 침술 진료 정보 관리사
[취미] 산길 사이클링 캠프 요리 · 수영 · 버드 사진
